25.06.2024,
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Quimper, France (ots/PRNewswire) - Benjamin Verlingue, zuvor
stellvertretender CEO, tritt die Nachfolge von Jacques Verlingue an,
der den Vorsitz des Strategiebeirats der Gruppe übernimmt. Er wird
von Gilles Bénéplanc und Audrey Verlingue, beide stellvertretende
CEOs, unterstützt. Nach einem lange geplanten Übergang geht die
Leitung der Gruppe an die vierte Generation der Gründerfamilie über,
was Kontinuität und familiäres Engagement zeigt, die schon immer Teil
der Adelaïde Strategie waren.
Neue Unternehmensleitung und neuer Strategieplan bis 2028
Diese Änderung in der Unternehmensleitung ist ein weiterer Schritt in
einer neun Jahrzehnte langen Wachstumsgeschichte. Sie erfolgt vor dem
Hintergrund einer rasanten Entwicklung, in der die Gruppe ihren
Umsatz in den letzten zehn Jahren verdreifacht hat.
„Ich bin äusserst stolz darauf, die Leitung an Benjamin zu übergeben,
der von seiner Schwester Audrey unterstützt wird. Ihre Erfahrung und
Vision sind für die Zukunft der Gruppe von grossem Nutzen. In seinen
früheren Funktionen hat Benjamin seine Führungsqualitäten. Ich
vertraue auf sein Engagement, seine Unternehmenskenntnisse und seinen
Willen, unser Erfolgsmodell zu verteidigen, um unsere weitere
Entwicklung gewährleisten", erklärt Jacques Verlingue, scheidender
Verwaltungsratspräsident der Adelaïde Gruppe
„Ich übernehme diese neue Funktion mit grossem Stolz und viel
Enthusiasmus. Unter der Führung von Jacques Verlingue ist Adelaïde zu
einem wichtigen europäischen Versicherungsbroker geworden. Da das
Risikomanagement eine immer grössere Herausforderung darstellt, werde
ich meine Energie darauf verwenden, die Gruppe weiter wachsen zu
lassen, indem ich zu einer besseren Zukunft für alle unsere
Anspruchsgruppen beitrage und gleichzeitig die Unabhängigkeit der
Gruppe langfristig bewahre", fügt Benjamin Verlingue, neuer
Verwaltungsratspräsident und CEO der Adelaïde Gruppe, hinzu.
Der Strategieplan „Better Future 28" ist Teil dieser Dynamik und
setzt ein ehrgeiziges Ziel: den Umsatz der Gruppe bis zum Jahr 2028
auf 800 Millionen Euro zu verdoppeln. Adelaïde will sich damit als
führender familiengeführter Versicherungsbroker auf dem europäischen
Markt etablieren.
Der Strategieplan „Better Future 28" umfasst vier Schwerpunkte:
* Internes und externes Wachstum
* Entwicklung des Humankapitals
* Technologische Innovation
* Positive Effekte
Führende Unternehmen in ihrem Spezialgebiet
Mit einem Team von nunmehr über 2500 Mitarbeitenden hat sich die
Adelaïde Gruppe zum Ziel gesetzt, 2024 über 250 neue Talente
einzustellen. Der Plan zeigt auch ein starkes Engagement für die
operative Exzellenz jeder Tochtergesellschaft:
* Verlingue, spezialisiert auf die Vermittlung von
Unternehmensversicherungen, strebt eine neue Wachstumsphase an,
mit einem Umsatzziel von 450 Millionen Euro bis 2028 und der
Integration von 400 neuen Mitarbeitenden.
* Génération beabsichtigt, seinen Status als Referenzbroker für die
Verwaltung von Sozialversicherungen zu stärken, mit dem Ziel, bis
zum Jahr 2028 3,5 Millionen Personen in der Krankenversicherung
und 1,5 Millionen in der Vorsorge zu versichern.
* Cocoon, spezialisiert auf Privatversicherungen, will seine Grösse
bis 2028 verdoppeln und massgeschneiderte Versicherungslösungen
für Familien, die auf ethischen und verantwortungsvollen
Praktiken
basieren.
Finanzielle und nicht-finanzielle Leistung als Ziel
Der Strategieplan Better Future 28 legt auch einen Schwerpunkt auf
die nicht-finanzielle Performance, indem er Umwelt-, Sozial- und
Governance-Themen (ESG) auf allen Ebenen des Unternehmens einbezieht.
Die Adelaïde Gruppe ist seit ihrer Gründung ein Wachstumsunternehmen
und hat sich bis 2028 neun klare Leistungsindikatoren gesetzt, die
ihr Engagement für ein nachhaltiges und ausgewogenes Wachstum
verdeutlichen:
* 800 Mio. € Umsatz
* 6 Mio. Versicherte
* 6 Mrd. € verhandeltes Prämienvolumen
* Schulung von 100% der Mitarbeitenden für grosse
Transformationsprozesse und ESG-Themen
* Jährliche Qualifizierung von 15% der Mitarbeitenden an der
Adelaïde Universität
* Verdoppelung der Mobilitätsrate
* Bindungsquote von 98 % der Kunden
* 95% Kundenzufriedenheit
* 50/50: Geschlechterparität auf Führungsebene
Über die Adelaïde Gruppe
Die Adelaïde Gruppe spezialisiert sich auf die Beratung, die
Vermittlung, den Vertrieb und die Verwaltung von Versicherungen. Ihr
Ziel ist es, ihren Kunden zu helfen, Risiken zu kontrollieren und ihr
Geschäft sowie ihre Mitarbeitenden zu schützen. Seit mehr als 90
Jahren wächst die Gruppe und erfindet sich immer wieder neu. Heute
ist sie mit den drei erfolgreichen Unternehmen Verlingue, Génération
und Cocoon einer der führenden Anbieter im französischen
Versicherungsbrokergeschäft. Mit den vier Schwerpunkten organisches
Wachstum und strategische Übernahmen, Entwicklung des Humankapitals,
technologische Innovation und positive Wirkung will die Gruppe das
erklärte Ziel erreichen, Europas führender familiengeführter
Versicherungsbroker zu werden.
2500 Mitarbeitende|3 Mrd. € verhandelte Prämien|2,4 Mio. Versicherte
in der Krankenversicherung und 1.1 Mio. in der
Vorsorge|Niederlassungen in 5 europäischen Ländern: Frankreich,
Grossbritannien, Schweiz, Portugal, Italien|www.adelaidegroup.fr
Pressekontakt
Agence Epoka–Lucie Fortin–lfortin@epoka.fr
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bernimmt-die-fuhrung-der-adelaide-gruppe-als-verwaltungsratsprasident
-und-ceo-und-prasentiert-den-neuen-strategieplan-better-future-28mit-
dem-ziel-europas-fuhrender-familiengefuhrter-versicherungsbroker-zu-w
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