Wien (OTS) - Die BONUS Pensionskassen Aktiengesellschaft und die Sinnova Gruppe haben am 30. September einen Kaufvertrag zum Erwerb aller Anteile an der fair-finance Vorsorgekasse unterzeichnet. Es wird angestrebt, die fair-finance Vorsorgekasse künftig in die BONUS Vorsorgekasse zu integrieren. Damit würden Kund:innen mit über 585.000 Anwartschaftsberechtigten in einer eigenen Veranlagungsgemeinschaft in der BONUS geführt werden. Der Erwerb steht noch unter dem Vorbehalt der notwendigen behördlichen Zustimmungen. Die BONUS Vorsorgekasse hat aktuell einen Marktanteil von rund 8,5 %, die fair- finance von 5,5 %.
„Die geplante Übernahme der fair-finance ist für uns eine großartige Chance, um in einem sehr engen Marktumfeld einen deutlichen Wachstumsschritt zu setzen. Die fair-finance Vorsorgekasse steht wie wir für nachhaltige Verantwortung. In Zukunft werden wir so die Gelder von über zwei Millionen Anwartschaftsberechtigten sicher und transparent im Rahmen unseres gesetzlichen Auftrags der Abfertigung neu zum besten Nutzen unserer Kund:innen veranlagen“, erklärt Georg Daurer, Vorstand der BONUS Pensionskassen AG.
„Nach dem Closing bleibt die fair-finance zunächst als Gesellschaft bestehen“ so Vorstand Michael Scherhammer. „Wir freuen uns, die Kund:innen der fair-finance bald in der BONUS begrüßen zu dürfen. Sie werden in einer eigenen Veranlagungsgemeinschaft bei uns geführt werden, an den Verträgen und Konditionen ändert sich nichts. So bald wie möglich möchten wir uns persönlich vorstellen, um unser gemeinsam mit fair-finance erarbeitetes Konzept zur Fortführung der nachhaltigen Verantwortung zu präsentieren.“
Die BONUS Vorsorgekasse ist Teil der BONUS Gruppe, Spezialist für Betriebliche Altersvorsorge. Hinter der BONUS stehen zu je 50 Prozent die Generali Versicherung AG und die Zürich Versicherungs- Aktiengesellschaft als Eigentümerinnen.
Über BONUS
Die BONUS Gruppe mit Sitz in Wien ist eine Tochter der Generali Versicherung AG und der Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft und Spezialist für Betriebliche Altersvorsorge. In den drei Unternehmen - BONUS Pensionskassen Aktiengesellschaft, BONUS Vorsorgekasse AG und Concisa Vorsorgeberatung und Management AG - decken rund 100 Mitarbeiter:innen alle Aspekte der betrieblichen Altersvorsorge ab. Neben der Abfertigung NEU und maßgeschneiderten Pensionskassenmodellen für Unternehmen berät die BONUS Gruppe auch bei der Umsetzung von Gehalts-, Pensions- oder Bonifikationssystemen. Seit ihrer Gründung vor über 20 Jahren veranlagt die BONUS-Gruppe die ihr anvertrauten Beiträge nach höchsten ökologischen, ethischen und sozialen Standards. Weitere Informationen: www.bonusvorsorge.at

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