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Heidrick & Struggles gibt Beförderung von weltweiten Partnern und Principals bekannt

APA-OTS-Meldungen aus dem Finanzsektor in der "BSN Extended Version"
Wichtige Originaltextaussendungen aus der Branche. Wir ergänzen vollautomatisch Bilder aus dem Fundus von photaq.com und Aktieninformationen aus dem Börse Social Network. Wer eine Korrektur zu den Beiträgen wünscht: mailto:office@boerse-social.com . Wir wiederum übernehmen keinerlei Haftung für Augenerkrankungen aufgrund von geballtem Grossbuchstabeneinsatz der Aussender. Wir meinen: Firmennamen, die länger als drei Buchstaben sind, schreibt man nicht durchgängig in Grossbuchstaben (Versalien).


15.03.2019
Chicago (ots/PRNewswire) - Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII), ein führender Anbieter im Bereich der weltweiten Führungskräftevermittlung, Führungskräftebewertung und -entwicklung, Unternehmens- und Teameffektivität sowie Dienstleistungen zur Gestaltung der Unternehmenskultur, gab heute bekannt, dass das Unternehmen im Rahmen seines jährlichen Beförderungsverfahrens 14 Partner und 25 Principals mit Wirkung vom 1. Januar 2019 in seinen weltweiten Geschäftsbereichen Executive Search und Consulting befördert hat.
Neue Beförderungen in den Bereichen Executive Search und Heidrick Consulting unterstreichen das Engagement des Unternehmens für berufliche Weiterentwicklung und Förderung beispielhafter Talente
"Unsere Berater arbeiten mit unseren Kunden zusammen, um auf der ganzen Welt die bestmöglichen Führungsteams aufzubauen", sagte Krishnan Rajagopalan, President und CEO von Heidrick & Struggles. "Diese neuen Partner und Principals haben ihr Engagement für den Aufbau intensiver und langfristiger Geschäftsbeziehungen mit unseren Kunden deutlich unter Beweis gestellt, stehen Kunden mit vertrauenswürdiger Führungsexpertise als Berater zur Seite und verkörpern die zentralen Werte von Heidrick & Struggles in allen ihren Geschäftsaktivitäten."
Die beförderten Berater sind in 18 Städten und 10 Ländern auf vier Kontinenten tätig.
Im Jahr 2019 zum Partner beförderte Mitarbeiter:
* Jane Bargmann, Partner, Industrial Practice (Boston)
* Chad Carr, Partner, Heidrick Consulting (Costa Mesa)
* Chantal Clavier, Partner, Financial Services Practice (London)
* J.J. Cutler, Partner, Education, Nonprofit and Social Enterprise Practice (Philadelphia)
* Nicholas DeMagistris, Partner, Global Technology and Services Practice (Boston)
* Sibongile Kuhlane, Partner, Industrial Practice (Johannesburg)
* Shaloo Kulkarni, Partner, Heidrick Consulting (London)
* Elizabeth Langel, Partner, Financial Services Practice (New York)
* Mary MacDonald, Partner, Financial Services Practice (Chicago)
* David Richardson, Partner, Financial Services Practice (New York)
* Brad Warga, Partner, Global Technology and Services Practice (San Francisco)
* Ben Weber, Partner, Consumer Markets Practice (New York)
* Laura-Ann Yuille, Partner, Healthcare and Life Sciences Practice (Dubai)
* Jackie Gallagher Zavitz, Partner, Education, Nonprofit and Social Enterprise Practice (Philadelphia)
Im Jahr 2019 zum Principal beförderte Mitarbeiter:
* Ali Alhadithi, Principal, Financial Services Practice (Dubai)
* Henry Bartlett, Principal, Financial Officers Practice (Philadelphia)
* Sam Bell, Principal, Financial Services Practice (London)
* David Burd, Principal, Legal, Risk, Compliance and Government Affairs Practice (Washington, D.C.)
* Enrico Coco, Principal, Industrial Practice (Mailand)
* Marion Fengler-Veith, Principal, Healthcare and Life Sciences Practice (Zürich)
* Robert Giannini, Principal, Industrial Practice (Chicago)
* Liz Hayes, Principal, Global Technology and Services Practice (Chicago)
* Tania Hotmer, Principal, Heidrick Consulting (Costa Mesa)
* Tim Jensen, Principal, Industrial Practice (Toronto)
* Emilie Johnson, Principal, Industrial Practice (Calgary)
* Thomas Kann Povelsen, Principal, Consumer Markets Practice (Kopenhagen)
* Madison Kraus, Principal, Financial Services Practice (New York)
* Stephanie Mansfield, Principal, Global Technology and Services Practice (New York)
* David Molén, Principal, Healthcare and Life Sciences Practice (London)
* Emma Penny, Principal, Financial Services Practice (London)
* Audrey Rassam, Principal, Financial Services Practice (London)
* Permila Rathour, Principal, Consumer Markets Practice (Hongkong)
* Natalia Rodriguez, Principal, Consumer Markets Practice (New York)
* Melissa Schmidt, Principal, Education, Nonprofit and Social Enterprise Practice (Washington, D.C.)
* Claudia Schneider, Principal, Industrial Practice (München)
* Clayton Sears, Principal, Industrial Practice (Houston)
* Maryam Shahabi, Principal, Consumer Markets Practice (New York)
* Harry Simons, Principal, Financial Services Practice (London)
* Martin Xiang, Principal, Industrial Practice (Hongkong)
Informationen zu Heidrick & Struggles
Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII) erfüllt als vertrauenswürdiger Berater die Anforderungen an Talente und Führungskräfte der weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Führungskräftevermittlung, Führungskräftebewertung und -entwicklung, Unternehmens- und Teameffektivität sowie Dienstleistungen zur Gestaltung der Unternehmenskultur. Heidrick & Struggles war vor mehr als 60 Jahren ein Vorreiter im Bereich der Führungskräftevermittlung. Heute stellt das Team integrierte Lösungen für Führungskräfte bereit, um unseren Kunden die Möglichkeit zu bieten, die Welt zu verändern, one leadership team at a time.® www.heidrick.com
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Die Matejka & Partner Asset Management GmbH ist eine auf Vermögensverwaltung konzentrierte Wertpapierfirma. Im Vordergrund der Dienstleistungen stehen maßgeschneiderte Konzepte und individuelle Lösungen. Für die Gesellschaft ist es geübte Praxis, neue Herausforderungen des Marktes frühzeitig zu erkennen und entsprechende Strategien zu entwickeln.

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    Austrian Stock Talk by Wiener Börse: Kompakte Informationen für Investoren und die, die es noch werden wollen. Jetzt unseren Youtube-Kanal abonnieren! CEO der PORR AG Karl-Heinz Strauss &...

    Heidrick & Struggles gibt Beförderung von weltweiten Partnern und Principals bekannt


    15.03.2019
    Chicago (ots/PRNewswire) - Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII), ein führender Anbieter im Bereich der weltweiten Führungskräftevermittlung, Führungskräftebewertung und -entwicklung, Unternehmens- und Teameffektivität sowie Dienstleistungen zur Gestaltung der Unternehmenskultur, gab heute bekannt, dass das Unternehmen im Rahmen seines jährlichen Beförderungsverfahrens 14 Partner und 25 Principals mit Wirkung vom 1. Januar 2019 in seinen weltweiten Geschäftsbereichen Executive Search und Consulting befördert hat.
    Neue Beförderungen in den Bereichen Executive Search und Heidrick Consulting unterstreichen das Engagement des Unternehmens für berufliche Weiterentwicklung und Förderung beispielhafter Talente
    "Unsere Berater arbeiten mit unseren Kunden zusammen, um auf der ganzen Welt die bestmöglichen Führungsteams aufzubauen", sagte Krishnan Rajagopalan, President und CEO von Heidrick & Struggles. "Diese neuen Partner und Principals haben ihr Engagement für den Aufbau intensiver und langfristiger Geschäftsbeziehungen mit unseren Kunden deutlich unter Beweis gestellt, stehen Kunden mit vertrauenswürdiger Führungsexpertise als Berater zur Seite und verkörpern die zentralen Werte von Heidrick & Struggles in allen ihren Geschäftsaktivitäten."
    Die beförderten Berater sind in 18 Städten und 10 Ländern auf vier Kontinenten tätig.
    Im Jahr 2019 zum Partner beförderte Mitarbeiter:
    * Jane Bargmann, Partner, Industrial Practice (Boston)
    * Chad Carr, Partner, Heidrick Consulting (Costa Mesa)
    * Chantal Clavier, Partner, Financial Services Practice (London)
    * J.J. Cutler, Partner, Education, Nonprofit and Social Enterprise Practice (Philadelphia)
    * Nicholas DeMagistris, Partner, Global Technology and Services Practice (Boston)
    * Sibongile Kuhlane, Partner, Industrial Practice (Johannesburg)
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